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人事教育处职责

挂靠工作机构:研究生部、博士后管理办公室。

工作范围和职责:

1、负责所人力资源规划,落实和制定人事、教育管理相关制度及规定;

2、协助做好所级领导选拔任用,负责中层干部选聘和考核,科技副职选派工作;

3、承担各类人才引进、培养及相关计划项目申报、管理工作;

4、负责机构与编制管理,人员调配、岗位评聘、合同管理及考核、薪酬福利和社保公积金基数测算工作;

5、负责人事、教育争议调解、档案管理、请休假管理、信息维护和统计工作;

6、负责学科和导师队伍建设,科教融合,研究生招生、培养与学位、心理与思政教育工作;

7、负责博士后招收和管理,职工继续教育与培训,国家、院公派留学,高访客座,兼职管理工作;

8、承担所领导交办的其他工作。

 

处长:王发左,主持人事教育处全面工作,负责人力资源规划和制度建设,中层干部选聘,高层次人才引进等工作,及所领导交办的工作。

联系电话:(3406)3746  邮箱:wangfazuo*scsio.ac.cn

 

副处长:李丹协助处长管理人事教育处工作,分管研究生教育工作、职工继续教育工作。具体负责科教融合工作,学科规划与师资队伍建设,研究生教育相关政策制定与落实,研究生招生录取、思想教育等工作,及领导交办的工作。

联系电话:(8902)3135  邮箱:yjs*scsio.ac.cn

 

业务主管:于秀娟负责人才项目申报与管理,岗位评聘与管理,绩效奖励,博士后招收与管理,高访客座、兼职人员管理,专家信息库,人力资源报告,院四类机构事宜,相关信息宣传等工作,及领导交办工作。

联系电话:(8902)3503  邮箱:xjyu*scsio.ac.cn

 

业务主管:蒋仙玮负责研究生毕业答辩与学位申报,国家奖、优博、冠名奖推荐与申报,出国出境,学术报告,住宿协调,心理和思想教育,信息宣传,校友工作,人教经费预算及管理等工作,及领导交办的工作。  

联系电话:84455667  邮箱:xwjiang*scsio.ac.cn

 

业务主管:杨敏负责研究生注册报到、开题中期、课程教学、就业派遣,开学、毕业典礼与社团活动,优秀学生及学业奖学金评选,导师和留学生管理,研究生奖助、档案、统计,校友与科教协同育人等工作,及领导交办的工作。

联系电话:89449312   邮箱:minyang*scsio.ac.cn 

 

业务主管:胡红石负责干部选拔、聘用与考核,薪酬计划与变动,社保公积金基数测算,职工聘用合同与档案管理,请休假、退休返聘管理,国家、院公派留学,人事统计年报、ARP信息维护等工作,及领导交办的工作。   

联系电话:(8902)3134   邮箱:huhongshi*scsio.ac.cn

 

业务主管:陈舜负责人员招聘与考核,人事调配及争议调解,劳务派遣及临时聘用人员管理,职工继续教育和培训,保密相关业务,网络信息维护,省实验室、三亚中科事宜,综合数据统计等工作,及领导交办的工作。

联系电话:(8913)7294    邮箱:chenshun*scsio.ac.cn

注:发送邮件请将*修改为@








 
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